1、隨著我國(guó)社會(huì)的進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)發(fā)展以及人民生活水平的不斷提高，越來(lái)越多的人已不滿(mǎn)足在街邊或廣場(chǎng)、公園里進(jìn)行簡(jiǎn)單的健身活動(dòng)，而是在工作之余選擇到體育設(shè)施齊全的經(jīng)營(yíng)性健身場(chǎng)所，在體育專(zhuān)業(yè)人員的指導(dǎo)下進(jìn)行科學(xué)的個(gè)性化健身，對(duì)職業(yè)性社會(huì)體育指導(dǎo)員的需求逐漸增多。職業(yè)性社會(huì)體育指導(dǎo)員是社會(huì)體育的發(fā)展和普及中不可缺少的骨干隊(duì)人員，其作用發(fā)揮的好壞直接影響到健身愛(ài)好者的鍛煉效果及體育經(jīng)營(yíng)健身場(chǎng)所的發(fā)展，如何培養(yǎng)一支優(yōu)秀的職業(yè)性社會(huì)指導(dǎo)員隊(duì)伍，指導(dǎo)健身愛(ài)好者

2、進(jìn)行科學(xué)合理的健身鍛煉，是本研究的緣起。
　　本研究在廣泛收集文獻(xiàn)資料的基礎(chǔ)上，對(duì)黑龍江省體育行業(yè)職業(yè)技能鑒定站負(fù)責(zé)人，哈爾濱市15個(gè)體育經(jīng)營(yíng)性健身場(chǎng)所工作的管理者、社會(huì)體育指導(dǎo)員和健身愛(ài)好者進(jìn)行訪談和問(wèn)卷調(diào)查，并對(duì)所獲得的數(shù)據(jù)進(jìn)行研究分析。
　　研究結(jié)果表明在哈爾濱市體育經(jīng)營(yíng)性健身場(chǎng)所工作的社會(huì)體育指導(dǎo)人員80％在30歲以下；63.2%的社會(huì)體育指導(dǎo)員具有本科以上學(xué)歷；男女社會(huì)體育指導(dǎo)員性別比例約為2：1；72.6%具有初

3、級(jí)職業(yè)資格證書(shū)，缺少中、高級(jí)社會(huì)體育指導(dǎo)員；職業(yè)性社會(huì)體育指導(dǎo)員隊(duì)伍規(guī)模逐步增大，但人員流失也較多；85.3%的健身愛(ài)好者對(duì)社會(huì)體育指導(dǎo)員的指導(dǎo)工作表示滿(mǎn)意；82.1%的人員參加過(guò)體育經(jīng)營(yíng)性健身場(chǎng)所組織的學(xué)習(xí)，但缺少系統(tǒng)的再培訓(xùn)；體育行政部門(mén)要加大對(duì)職業(yè)性社會(huì)體育指導(dǎo)員的管理，各經(jīng)營(yíng)健身場(chǎng)所要進(jìn)一步完善職業(yè)性社會(huì)體育指導(dǎo)員的管理制度。針對(duì)哈爾濱市體育經(jīng)營(yíng)性健身場(chǎng)所社會(huì)體育指導(dǎo)員的現(xiàn)狀及影響因素分析提出以下優(yōu)化對(duì)策：進(jìn)一步完善落實(shí)社會(huì)體育